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管理人のおっさんです。
今回は、スピーチネタ！ショッカーはすぐに人材難になる、というお話。
これは古いYou Tubeをみて思いつきました。
確か転職のCMだったと思います。
子供の頃は仮面ライダーを見てもそんなこと全く思いませんでしたけど、社会人になってからあの組織を考えると労働環境として最悪だなと。
それを1分間スピーチのネタにしてみよう！
ということで。
この記事では、スピーチネタ！ショッカーはすぐに人材難になる、というお話をしたいと思います。
スピーチのネタの具体例
管理人、仮面ライダーって好きだったのか嫌いだったのかよく分からずに見なければいけないという脅迫観念にかられて子供の頃はテレビを見てた気がします。
そのショッカーの方に焦点を当てたらどうなるのか？
ではどんな感じになるのかやってみましょう。
＝＝ここから＝＝
ショッカーはすぐに人材難になる思いは千里を走る、という話です。
このあいだ古いYou Tubeを見ていたんですが、そのとき転職のCMでショッカーが出てきたんです。
懐かしいなと思いつつも、あのCMを見ているとやっぱりショッカーって最悪の組織だったんだなと思いました。
それは悪の組織、というだけではなく労働環境としても最悪だなと。
そもそも戦闘員は使い捨て。
今なら訴訟だらけでしょうね。
しかも。
幹部は失敗したら死あるのみ。
怖いですよね。
危険になったら逃げ帰って、次の機会を狙うとかそういうのないですから。
現実の会社でそんな人事をやっていたらあっというまに人材難に陥ると思います。
なにか仕事を任されて失敗したら左遷とか、クビとか。
せっかく育ってきた人間がそれで終わりになってしまう。
人によってはリーダーには向いてなくても参謀なら良い働きをするとか、その逆とか使いかたで変わるのに、その可能性を全部潰してしまうんですから。
そもそも、失敗したら使い捨てなんて組織では安心して働くことが出来ません。
安心して働けないと、どうしても人材は育たない。
人材が育たなければすぐに不足してしまう。
失敗してクビにしていたらなおさら人はいなくなる。
ショッカーは悪の組織で世界征服を目指していたように思いますが、こんな組織で世界征服できるわけがない。
本当はチャンスを与え続ける事ができる組織でなければ大きくなれないのではないかと思います。
逆に働く側はチャレンジし続ける精神が必要なのかなと思います。
＝＝ここまで＝＝
と言う感じですね。
今回はYou Tubeで見たおもしろCMでネタを作ってみました。
ショッカーがろくなもんじゃないというのは直感的に分かりますが、じゃあそれがどんな風に違和感があるのかというのを考えたらこんな話になりました。
違和感を感じる理由を少し掘り下げるだけでそうだよな、というお話になります。
題材はアニメでもドラマでもなんでもいいと思うんですよね。
無理がある設定に少し突っ込むだけで1分間くらい切り抜けられると思います。
管理人のまとめ
今回は、スピーチネタ！ショッカーはすぐに人材難になる、というお話でした。
誰でも知っている話の無理な設定にツッコミを入れるというのは気がつけば結構やれると思います。
少なくともなんだか訳がわからない偉そうな話をすのではなく、自分がよく知っている物語を題材にするのですからとっつきやすい。
世代がうまく合えば共感も得られやすいでしょう。
このパターンはいい話とは方向性が違いますが1分間を切り抜けるにはちょうどいいと思います。
とにかくうまくやろうと思わないことですね～
この記事がスピーチが苦手な人の助けになればと思います。
1分間スピーチ、うまくやって下さいね！
（参考）
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